НПО Сатурн Обучение руководителей и кадрового резерва

Конференция "Корпоративные события - 2018"

Конференция «HR-стратегия в оценке и обучении персонала»

Конференция РБК "Корпоративное образование в России"

Сбербанк Управленческие тренинги для руководителей

Чусовской металлургический завод Обучение для мастеров и начальников цехов

"АКВАТИКА" Бизнес-симуляция для командообразования

Nissan Тренинги сотрудников продаж дилерских центров

« АКВАТИКА» Бизнес-симуляция для оценки и обучения

Олимпиада игр Дискуссия "Геймификация вчера, сегодня, завтра"

КОМПЕТЕНЦИИ Онлайн журнал, обозреватель HR-рынка СНГ

Московский прожекторный завод Тренинг руководителей

АО РСК МИГ Симуляция АКВАТИКА для кадрового резерва Завода "Сокол"

Конференция ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПЕРСОНАЛ - 2018

Интервью со спикерами « Конференция CORPORATE LEARNING 2019»

Конференция «Управление эффективностью работы персонала»

Адаптация под запрос клиента

Завод «Изолятор» Обучение КАМов и продающего персонала

Спикер конференции «Управление эффективностью работы персонала»

Конференция «Управление эффективностью работы персонала»,  прошла 9 июня 2016 в Москве.

13406767_203146446747031_5923639616729345210_n

Как правильно оценить – что потянет компанию вниз, а что сможет стать драйвером развития?
Как оценить эффективность работы персонала?
Что делать с малоэффективными сотрудниками и как выстроить работу с талантами?

Выступление Алексея Широкопояса «Как построить низкобюджетный учебный центр в компании, используя KPIs»

Тезисы:

  •  Если мы говорим про системы корпоративного обучения и связанные с ними KPI, говорить в отрыве от матрицы, предложенной Киркпатриком затруднительно.
  • Причины неэффективности корпоративного обучения. Целевые и процессные ошибки
  • Источники эффективности корпоративного обучения
    Алгоритм создания низкобюджетной обучающей структуры

Яндекс.Метрика